2023-02-28
乌鲁木齐市天山区人民法院
原告：新疆顺勋商贸有限公司，住所地新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市天山区光明路59号时代广场小区1栋20层A座20E。
法定代表人：宋雍，系该公司总经理。
委托诉讼代理人：刘光涛，男，1995年2月26日出生，住甘肃省武威市凉州区。
被告：卓琴，女，1989年12月4日出生，住云南省昆明市盘龙区。
委托诉讼代理人：王作伟，上海汉盛（乌鲁木齐）律师事务所律师。
委托诉讼代理人：古振莹，上海汉盛（乌鲁木齐）律师事务所律师。
原告新疆顺勋商贸有限公司（以下简称“顺勋公司”）与被告卓琴合同纠纷一案，本院于2022年4月27日立案后，依法适用普通程序，于2022年6月14日公开开庭审理了本案。原告顺勋公司的委托诉讼代理人刘光涛，被告卓琴及其委托诉讼代理人王作伟、古振莹均到庭参加诉讼，本院依法公开开庭审理了本案。本案现已审理终结。
【当事人主张】
原告顺勋公司向本院提出诉讼请求：1．判令解除原被告2021年10月7日签订的《抖音直播艺人合作协议》；2．判令被告支付原告违约金406306元；3．判令被告承担本案诉讼费用。事实及理由：2021年10月7日，原告以其名下抖音公会“丝路盛宴传媒”的名义与被告签订《抖音直播艺人合作协议》，约定自2021年10月7日至自2024年10月7日，由被告负责直播演艺，由原告负责推广、运营及管理。《抖音直播艺人合作协议》第十四条约定：合同期内，被告不得以各种原因单方面退出公会，如若被告未经原告同意自行离开公会七日以上（未经原告书面同意自行停播7日的），被告应当向原告赔偿所有直播总流水金额的二十倍作为违约金。
《抖音直播艺人合作协议》签订后，原告依约为被告进行了推广运营等投入，并支付了被告基本生活补贴。被告在履约不久后，于2022年2月16日擅自停播，并未经原告同意注销了协议约定抖音账号，严重违反了合同义务。故原告诉至法院，请求如诉。
被告卓琴到庭答辩，对原告的诉讼请求不予认可，双方之间是劳动关系并非合作关系，认为原告名下的丝路盛宴传媒没有营业执照，合同履行的内容违背社会公序良俗，属于违法经营，不应承担违约责任。
原告顺勋公司向本院提交证据如下：
1．《抖音直播艺人合作协议》一份，拟证实双方之间的合作关系；被告对该证据的真实性认可，合法性、关联性不予认可，认为丝路盛宴传媒无营业执照，合同应属无效。本院对该证据的真实性予以确认。
2．直播音浪流水记录，拟证实2021年10月14日至2022年2月15日期间被告直播时的抖音音浪；被告对该证据的真实性不予认可，未提交原始载体。本院对该证据的真实性不予确认。
3．交通银行回单两份，拟证实2021年10月27日原告向被告发放生活补贴3536元、2022年1月13日发放生活补贴2231.86元；被告对该证据的真实性认可，关联性不认可，认为是原告支付的工资，双方之间是劳动关系。本院对该证据的真实性予以确认。
4．投放截屏打印件，拟证实2022年1月8日对被告的抖音视频进行投放；被告对该证据的真实性、关联性均不予认可，认为未提交原始载体。本院对该证据的真实性不予确认。
5．视频流量投放记录截屏打印件，拟证实被告在原告公司直播期间，原告的投入金额；被告对该证据的真实性、关联性均不予认可，未提交原始载体。本院对该证据的真实性不予确认。
6．主播管理制度，拟证实双方之间签订过相应管理制度，其直播内容不存在低俗及违反社会公序良俗的内容；被告对该证据的真实性认可，关联性不予认可，认为该制度是原告单方书写，反映出双方之间实际为劳动关系。本院对该证据的真实性予以确认。
7．抖音注册平台登记信息，拟证实“丝路盛宴”是原告使用其营业执照在第三方平台注册，具有合法性，其相当于网络工号；被告认为仅在第三方平台注册“丝路盛宴”并未得到国家相关部门的许可。本院对该证据的真实性予以确认。
被告卓琴向本庭提交证据如下：
1．《抖音直播艺人合作协议》，拟证实合同相对方为丝路盛宴传媒，认为原告无权就本合同内容起诉，其次丝路盛宴传媒没有营业执照，且被告的上班时间、调休时间、工作场地、工作内容均是听从原告安排，服从原告的管理，即被告服从于原告，具有较强的人身属性，是典型的劳动关系，因此本案应有劳动仲裁管辖；原告对该证据的真实性、合法性均认可，证明的问题不予认可，合同中的丝路盛宴是原告在抖音平台注册，且不违反法律的强制性规定，原被告之间签订的合同合法有效。本院对该证据的真实性予以确认。
2．2021年11月27日、2022年1月13日的新疆福瑞泰信息科技有限公司向被告方支付截图，拟证实以上打款均标注为工资，说明双方系劳动关系，原告法定代表人的配偶黄松江的全资公司新疆福瑞泰信息科技有限公司向被告发放了2021年10月7日至2021年11月6日的工资以及2021年12月7日至2022年1月6日的工资，双方约定保底工资4000元，直播收益不足4000元的补足4000元，直播收益超过4000元的，超过部分按照比例获得提成；原告对该证据的真实性认可，证明的问题不认可，双方之间不存在劳动关系，是方便财务做账而进行的备注，原告公司上下班执行打卡制，被告从未进行打卡。本院对该证据的真实性予以确认。
3．《律师函》，拟证实律师函中的法律意见被告不认同，且原告认可支付给被告基本工资的事实，进一步证明双方系劳动关系；原告对该证据的真实性认可，证明的问题不予认可，双方就赔偿违约金事宜未能达成一致。本院对该证据的真实性予以确认。
4．被告BOSS直聘网站个人简历、招聘广告两份，拟证实原告的招聘信息含对求职者工资标准及工作要求，是招聘员工的行为，并非合作关系，原告在BOSS直聘软件上获取了被告的信息，后招聘被告进入公司，经面试成为公司员工，并发放工资，认为原告与被告是系劳动关系；原告对该证据的真实性认可，证明的问题不予认可，认为网络直播行业不同于其他行业，最终进行面谈后签订合同，双方之间是合作关系。本院对该证据的真实性予以确认。
5．在职证明，拟证实高志洋是新疆顺勋商贸有限公司员工，职位是运营主管，代表公司对被告进行监督管理；原告对该证据的真实性认可，但认为高志洋只负责在BOSS直聘网站上发送信息，且高志洋于2022年1月30日已离职。本院认为该证据与本案无关。
6．卓琴与高志洋微信聊天截图，拟证实高志洋代表公司一直对被告的工作负责监督管理，对工作地点、工作时长、调休、请假均有要求，具有从属性质的劳动合同关系，因原告要求被告发布低俗不雅视频，及直播互动方式获得打赏，被告拒绝后注销抖音账号，认为违约金是补偿合法权益的损失，原告的违法行为不应获得违约金；原告对该证据的真实性不予认可，被告与高志洋的聊天内容不能代表公司意见。本院认为该证据与本案无关。
7.2022年3月20日通话记录，拟证实原告自认公司损失仅有2000元；原告对该证据的真实性认可，关联性不予认可，证明的问题不予认可，因为希望和被告协调处理，双方最终对于赔偿事宜未能达成一致。本院认为该证据与本案无关。
8．原告与冉烁诗的QQ聊天记录、视频、照片打印件，拟证实原告指导被告拍摄不雅视频，严重违反了社会公序良俗。原告对于以上证据的真实性认可，证明的问题不予认可，认为是对被告进行的培训，能够让被告更好的进行直播活动、提高直播的知名度，宣传推广等，拍摄不存在威逼利诱等情形。本院认为该证据与本案无关。
9．丝路盛宴抖音注册信息，拟证实被告并非原告合同中所称的唯一合作方，在原告处还有51个主播，认为双方之间并非合作关系。原告对该证据的真实性认可，被告不懂直播行业，对被告证实的问题不认可。本院对该证据的真实性予以确认。
根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：
新疆顺勋商贸有限公司，成立日期2020年7月16日，法定代表人宋雍。2021年4月8日，新疆顺勋商贸有限公司在抖音平台注册名为丝路盛宴传媒，公会ID217771，业务范围直播、短视频、电商、游戏。
2021年10月7日，丝路盛宴传媒（甲方）与卓琴（乙方）签订《抖音直播艺人合作协议》，该协议内容记载：第一条权力与义务，1．在协议期间，乙方通过抖音短视频平台产生的艺术形象、表演形象、广告形象、平面形象以及相应存于抖音短视频服务器内的音视频内容，乙方永久且不可撤销地在全球范围内授权抖音短视频有权在界面设计、推广活动（包括但不限于频道设计、对外宣传片、宣传动图、产品介绍）等项目以及抖音短视频平台中免费使用。2．在合作期间，乙方同意不可撤销地授权抖音短视频有权在全球范围内使用乙方肖像、表演中形象、姓名、昵称用于推广、宣传抖音短视频及抖音短视频关联公司的产品／服务。3．乙方通过抖音短视频直播平台录制产生或直播产生作品，包括但不限于图片、音频、视频作品著作权归抖音短视频所有。在协议有效期间及届满后，乙方应确保视频可以供抖音短视频平台其他用户随时、永久地访问，不得删除。4．在合作期间，抖音短视频有权对乙方的艺术形象、艺术定位、宣传定位等总体包装设计策划，制作有形的衍生品，进行宣传、推广、销售，所获收益分配方式各方另行约定。第二条：乙方为甲方在抖音短视频APP唯一合作方，甲方是乙方从事抖音短视频在线演艺直播的唯一合作对象，乙方在抖音短视频直播仅能在甲方的合作公会从事网络在线演艺直播活动。该活动指主播作为表演者通过甲方指定平台以视频发布、直播、网络互动等方式与网友通过文字、网络表情、歌唱等方式交流，统称为“在线演艺活动”。第三条：甲方独家拥有乙方抖音在线演艺直播活动的音视频内容及其关联内容（该“内容”的定义通过在线演艺直播活动所指本合同附件一中包含的合作平台的服务上载、张贴、发送电子邮件或任何其它方式传送的视频、音频或其它任何形式的内容包括资讯、资料、文字、软件、音乐、音讯、照片、图形、视讯、信息或其它资料本身及相应链接）的版权，包括直播及后期录制的音视频及其关联内容等信息网络传播权及转授权，即甲方可自行或者授权他人通过网络、移动终端、手机、个人电脑、ipad等链接、推广、合作等方式使用，乙方同意上述授权。对于任何非法盗用、刊登、转载、复制乙方在线演艺直播活动音视频的公司、团体、个人或组织，甲方可以自身名义代乙方行使全球范围的法律诉讼权、损失赔偿权和获偿权。第四条：乙方承诺，作为甲方在抖音（包括所有直播短视频APP）直播业务、各类媒体、报刊杂志、广告书投、宣传演艺、银幕出镜姓名、照片、视频等的唯一合作伙伴，必须在甲方的书面同意下才可以进行相关演艺活动，目前仅在甲方抖音所属公会从事在线演艺直播活动。未经甲方书面许可，乙方不得擅自在其它抖音公会从事相同或类似活动。同时，乙方在甲方指定网络直播平台ID作为网络身份识别的重要标志，乙方作为网络主播的其他线下宣传活动也应当征得甲方的书面同意方可进行。第五条：乙方承诺，向甲方提供的个人信息，包括身份证号、银行账号、联系方式、居住地址等合法有效。乙方承诺在抖音平台都是本人真实出镜直播，不挂录像视频、照片等，不消极直播。第六条：乙方要保证直播内容积极向上，无不良及非法内容，遵守抖音短视频直播内容相关条例，符合法律法规及相关政策的规定，乙方在直播过程中触犯相关条例，甚至触犯法律法规，则属乙方个人行为与甲方无关，由乙方负全责。期间导致甲方受损，则乙方须承担赔偿责任。甲方在接收到抖音短视频相关投诉时，可以要求乙方暂停演艺直播活动，乙方必须服从甲方的管理，甲方规定的每日直播时间和每月直播时长必须认真完成，否则甲方有权扣除乙方的利益所得并处以相应的罚款，甲方保留单方解除合同的权利。合约有效期，自2021年10月7日至2024年10月7日止；第八条：结算以本公会在抖音平台设定占比为准，如有偏差按合同为准。乙方所得，由乙方自行承担税款。第九条：违约责任，乙方未经甲方同意，擅自在抖音（和所有直播短视频APP）直播其他公会开小号（本人、亲属、朋友等其他公会号和蓝V号）进行演艺的，乙方应当向甲方赔偿其大号和小号音浪流水金额的二十倍作为违约金。第十四条：本协议到期前，乙方不得以各种原因单方面退出公会。如若乙方未经甲方同意自行离开公会七日以上（未经甲方书面同意自行停播7日的），乙方应当向甲方赔偿所有直播总流水金额的二十倍作为违约金。本协议到期后，除非甲乙双方任何一方在终止前三个月内发出终止协议的通知，否则本协议自动续约（五年）。甲方处丝路盛宴传媒加盖印章，法定代表人宋雍签字，乙方卓琴签字并按捺手印。
另，查明，原告要求被告签署《主播管理制度》，其记载内容：为规范主播行为，行之有效管理演艺活动，特制定此制度。对于任何在丝路盛宴传媒直播间中主播发生的违规违法行为，将第一时间按官方条例处理等。要求主播一、自觉遵守国家各项法律法规等……；二、坚决抵制低俗违规行为等……；三、倡导文明直播，维护个人良好形象等，其中第4条主播不得私下给他人发暴露身体的照片，不得私下见平台用户，违者罚款5000元；第6条主播在演艺过程中不允许将未成年带入镜头，更不允许收受未成年打赏。违者除退还全部打赏且罚款5000元；第11条主播在演艺过程中未经允许不得出现任何形式对品牌的宣传，违者进行500-5000元不等罚款。四、团结共赢，合作发展等，其中第1条主播应维护直播房间内的卫生状况，不胡乱涂抹，不乱扔垃圾，个人用品整齐摆放，违者乐捐100元；第3条主播有事要请假，无故停播未请假者，单次乐捐200元；第4条主播在未经公司允许情况下断播、停播者，以断播、停播天数计，单日罚款1000元。第6条主播每月必须完成规定的任务指标。第7条主播应积极配合公司的活动、宣传等并积极参加培训及团建等。第11条主播应积极主动配合运营的指导和调度，如运营离职，主播须与公司指派运营签订协议。该《主播管理制度》尾部，由被告卓琴书写“本人已认证阅读并清楚了解主播管理制度全部内容并且愿意遵守”并签名。
2021年11月27日，新疆福瑞恒泰信息科技有限公司通过交通银行向被告卓琴XXX账户中转账3536元，摘要及附加信息为工资。2022年1月13日新疆福瑞恒泰信息科技有限公司向被告卓琴XXX账户中转账2235.86元。庭审中，原告自述为了公司走账，让法定代表人宋雍配偶的公司，即新疆福瑞恒泰信息科技有限公司向被告卓琴进行发放。
【一审法院认为】
本案原告与被告之间形成的法律关系性质。
【一审法院认为】
本院经审查认为，基于上述查明事实，争议焦点为本案原告与被告之间形成的法律关系性质。原告与被告之间形成的法律关系为劳动合同关系。
第一、原告与被告订立的合同标题虽为《抖音直播艺人合作协议》，但在协议中规定的均是被告需要遵守和履行的义务，没有权利的享受。协议中约定“乙方通过抖音短视频直播平台录制产生或直播产生作品，包括但不限于图片、音频、视频作品著作权归抖音短视频所有。”“甲方独家拥有乙方抖音在线演艺直播活动的音视频内容及其关联内容的版权”“甲方可自行或者授权他人通过网络、移动终端、手机、个人电脑、ipad等链接、推广、合作等方式使用”“甲方可以自身名义代乙方行使全球范围的法律诉讼权、损失赔偿权和获偿权”“必须在甲方的书面同意下才可以进行相关演艺活动”“未经甲方书面许可，乙方不得擅自在其它抖音公会从事相同或类似活动”“乙方在甲方指定网络直播平台”“乙方作为网络主播的其他线下宣传活动也应当征得甲方的书面同意方可进行”“乙方必须服从甲方的管理，甲方规定的每日直播时间和每月直播时长必须认真完成，否则甲方有权扣除乙方的利益所得并处以相应的罚款”，根据上述协议约定的内容，原告对第三方平台账户拥有比卓琴更大的权利，卓琴不享有对自己工作成果的所有权、决定权、控制权，甚至没有赔偿损失的权利，而是由原告公司决定、控制和行使。
第二、原告制作的《主播管理制度》中，该制度中显示“为规范主播行为，行之有效管理演艺活动”“不得……”“违者罚款”“未经允许不得”“主播有事要请假”“主播每月必须完成规定的任务指标”均是对于工作纪律、考勤要求、请假制度等管理的行为。双方之间并非是平等的民事主体之间的权利义务关系，而是具有较强人身属性，原告公司对于被告是管理。
第三、原告公司向被告卓琴的账户中转账，且备注为“工资”，在2022年3月18日原告向被告出具《律师函》中明确称“支付了贵方的基本工资”，同时，庭审中原告自述款项的发放时间根据原告完成任务情况，由此，被告对于报酬的获取并非平等。
第四、庭审中，原被告均认可大部分以直播为主，偶尔拍摄，直播时间是每天六小时，每周休息一次。同时原告自述，场地、服装、运营、培训均是由原告公司提供，在直播间安排专业人员进行管理，且上班时间会有监督。由此可以看出，被告对直播并没有较为自由的支配，而是要按照原告公司安排的时间进行，原告公司对卓琴进行管理，双方之间并非是平等的合作关系。
综合上述，本案中双方当事人的关系更多的体现出管理、从属性特点，应当属于劳动关系。
根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定：“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。”本案原告未经劳动争议仲裁委员会申请仲裁，直接提起诉讼，本院依法予以驳回。
依照《中华人民共和国劳动法》第七十九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条第四项、第一百二十七条第三项、第一百五十七条第三项，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条第三款之规定，裁定如下：
裁定驳回原告新疆顺勋商贸有限公司的起诉。
案件受理费7394.59元（原告新疆顺勋商贸有限公司已预交），予以退还。
如不服本裁定，可在裁定书送达之日起十日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院。