2019-01-23
四川省绵阳市中级人民法院
上诉人（原审原告）：应城乍欢文化工作室，住所地：湖北省应城市黄滩镇府艾路16号201室。
法定代表人：陈晨，负责人。
委托诉讼代理人：王永兰，四川泰仁律师事务所律师。
委托诉讼代理人：姚林庆，四川泰仁律师事务所实习律师。
被上诉人（原审被告）：龙晓娟，女，汉族，1998年7月8日出生，住四川省绵阳市游仙区。
上诉人应城乍欢文化工作室因与被上诉人龙晓娟劳动合同纠纷一案，不服四川省绵阳市安州区人民法院（2018）川0724民初2572号民事裁定，向本院提起上诉。本院于2019年1月3日立案后，依法组成合议庭审理了本案。本案现已审理终结。
【上诉人主张】
应城乍欢文化工作室上诉请求：请求撤销原裁定，依法改判。事实和理由：其与被上诉人所签订的合同属于演艺合同，而非劳动合同，应当适用合同法的相关规定处理。
【当事人一审主张】
应城乍欢文化工作室向一审法院起诉请求：1.判令被告立即停止在其他平台的直播行为；2.判令被告向原告支付违约金10万元；3.本案诉讼费用由被告承担。
【一审法院认为】
一审法院经审查认为，主播是一类职业，网络主播不但是一种劳动职业甚至是谋生活动。本案原告应城乍欢文化工作室与被告龙晓娟签订的《线下主播签约合同》，该合同的主要内容符合劳动合同的特征，包括用人单位的名称、住所、劳动者的姓名、地址和身份证号码，以及劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间、劳动报酬等劳动合同应当具备的主要条款。同时，原告还制定了《工作室奖励以及惩罚制度》，被告作为劳动者受该制度的约束，在用人单位的指挥和管理下从事劳动，其提供的劳动也是用人单位业务的组成部分，因此原、被告之间存在管理和隶属关系，构成实质上的劳动关系，双方签订的合同属于劳动合同。综上，本案因履行《线下主播签约合同》发生的争议实为劳动争议，应先行劳动仲裁，原告直接提起诉讼不符合法律规定。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十四条、第一百五十四条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条的规定，裁定：驳回原告应城乍欢文化工作室的起诉。
本院认为，上诉人应城乍欢文化工作室与被上诉人龙晓娟签订的《线下主播签约合同》符合劳动合同的要件，双方之间已形成法律上的劳动关系，根据双方因履行案涉合同发生争议，属于劳动争议。根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。”之规定，本案应适用劳动争议仲裁前置程序，故一审裁定驳回起诉并无不当。
综上，应城乍欢文化工作室的上诉请求不能成立，一审裁定认定事实清楚、适用法律正确。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项、第一百七十一条之规定，裁定如下：
驳回上诉，维持原裁定。
本裁定为终审裁定。